business_karoushi

1: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:35:10.10 ID:cZQYUnBGa
ワイ「もう限界で、人員補充して貰わないと」

社長「でも、回ってるんでしょ？」

ワイ「今年に入って6人辞めて、本当に限界で」

社長「でも、回ってるんでしょ？」

ワイ「残業しないようにするのも限界で、もうみんな時間ギリギリで」

社長「でも、回ってるんでしょ？」

ワイ「………………はい」

社長「じゃ、元から今の人数で出来たんじゃん」


ワイ氏、辞めることを決意

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50: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:47:44.92 ID:FBdOXZGL0
>>1
無理やり回すから悪いんじゃん
ド派手に間に合わせなければ問題なかったのに
ほんまアホやなこいつ

115: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:04:49.08 ID:/sDLmIIoa
>>1
これ1人辞めたらボイコットみたいな感じに連なって辞める奴やな
その時の職場の他店舗でみた

130: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:07:46.98 ID:FJmhbgAKM
>>1
社長「ん、回ってるな」

3: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:35:56.46 ID:p9X2/Kesd
日本の経営者は大半これやろ

6: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:36:54.38 ID:j5l2/9Ts0
他人の会社やからな、士気を上げられない無能の会社なんて潰したれ👍

8: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:37:31.14 ID:ee29kncmd
回すのが悪い
間に合わせるから調子に乗る

9: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:37:34.98 ID:rQzQfblk0
平日昼1時に長文書き込める時間はありまぁす！

10: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:37:50.04 ID:iZze3vFj0
残業すればいいだけじゃん
馬鹿なん？

12: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:38:34.36 ID:8h/U9by+d
>>10
職歴無しかな？

11: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:38:15.33 ID:HI1nMFr20
逆に言うと回すから悪いんやぞ
しっかり人数減った分穴開けなあかん

13: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:39:13.79 ID:WaPKdKvF0
回すのが悪いんだよなぁ

14: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:39:30.63 ID:uwlS5FBO0
回すなよ

17: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:40:13.26 ID:4p1qM/GCa
どんだけサボってたんだよ

19: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:40:25.32 ID:4Mir5Pva0
どの仕事やめますかって交渉しないと

21: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:40:50.69 ID:lFaYSTZE0
回さなきゃいいんだよ

22: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:41:00.02 ID:cZQYUnBGa
月残業80時間までとかわけわからんわ
残業すんな、でも人は補充しない、給料あがらん
幹部は社長親族

25: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:42:13.74 ID:7gt3Rb9L0
>>22
無理して回さなければ良いのに
人辞めました、できませんでしたのロジックにしないと

24: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:41:38.92 ID:bhAHd5Qrd
イッチのとこの場合は6人辞めて残業しないで回せるなら社長の言う通りなんやろ
ワイの人生でそんな部署は見たことないが

28: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:43:15.87 ID:svvYC0uO0
6人辞めて残業なしで回ってるなら
どんだけ無駄に人おったんや言う話やろ

29: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:43:44.30 ID:FBHaZGJFd
回せてるし残業ないんやらいいのでは？

34: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:44:17.64 ID:yXMoI2C0p
うちじゃん！
10店舗従業員150人とは言え総務経理全部ワイ1人で済むわけないだろ！

37: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:44:33.07 ID:ZcHCxbu/d
残業無しで回せてるなら問題無いのでは？

38: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:44:35.80 ID:oJLRI9NY0
無理やり回すのは三流
回さないようにするのが二流
社長を納得させて人員増やすのが一流

39: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:44:46.52 ID:XAty63+L0
日本中のバイトもこんな感じやろ
明らかに人手不足で特定の人に皺寄せきてるけどオーナーは知らんぷり

41: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:45:09.84 ID:R1iSom/m0
そこまでして働く意味ある？

43: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:46:18.00 ID:EFW5AQiIM
無理やり仕事回してるからいつまでたっても社長が補充しないんだぞ

45: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:46:38.97 ID:cZQYUnBGa
今まで無意味に残っとった奴もそらいたけどさぁ

57: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:50:05.99 ID:3WdfTQuJ0
>>45
繁忙期までにやめとけよ

48: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:46:47.07 ID:TptZ2X3ma
余裕すぎる

51: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:48:12.61 ID:LfeDd+MDd
5人でやってた仕事を3人で出来るようにしたら、浮いた二人の給料を3人に分配とかすれば生産性あがるのに
5人でやってたのを3人で出来ても給料変わらず、むしろ前は無駄が多かったとか非難するのがおかしい

56: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:49:55.18 ID:Ee9yi86w0
>>51
その辺は基本給はともかくボーナスで反映されるやろ、まともな企業に務めてるなら

68: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:53:49.69 ID:vJaCSudNr
>>56
まともな会社の話はするな

71: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:54:03.43 ID:8pjsER4Ap
>>56
まともな企業「うちはボーナスの支給乗率一律やで～」

52: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:48:42.92 ID:Ee9yi86w0
毎年査察に来ては来季はしっかり労務管理して下さい！とキレて帰る人いるけどあいつらってなんの為にいるん？

53: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:48:46.01 ID:zcA2jiD30
一族経営はやめとけってばっちゃが言ってた

55: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:48:54.39 ID:3WdfTQuJ0
定時でまわってんじゃん

58: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:50:25.50 ID:WmZ4ybrN0
回すのが悪い

60: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:50:41.34 ID:3w49AuIyp
人減っても回すことだけはできる
正確性がなくなっていつ事故が起こってもおかしくない状態なだけ
これはどの職種でも言える

179: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:15:38.68 ID:BIklN3Y5M
>>60
これ
ちな医療職

64: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:52:57.94 ID:C6u0CqXJ0
仕事回らなくしたらええねん

69: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:53:53.53 ID:njVz2DrsM
回すから調子乗るんや
俺嫌精神で仕事量調節せえ

73: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:54:36.51 ID:73sQoojna
社員なんて3割くらい切っても何の問題もなく回るよ

74: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:54:36.86 ID:AcWetpIOa
2人抜けて回るなら確かに今まで何してたの？ってなるな

77: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:55:45.11 ID:FBtpW7rwM
回ってて草

80: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:56:29.76 ID:cZQYUnBGa
今月だけ頑張ろう、来月にはきっと人を入れてくれるからが合言葉や

83: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:57:43.59 ID:Ee9yi86w0
>>80
ただ新人教育って1番手間かかるんよなぁ
育成成功したらリターンは大きいが

91: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:59:11.63 ID:Icb4fu8W0
何経営者目線で真剣に働いちゃってんだ
お前の代わりなんか腐るほどいる

92: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 13:59:14.72 ID:R08QeIVTM
社長に直談判できるとかどんな零細だよ

108: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:02:31.97 ID:zjbicwJl0
一番アカンとこで回らんようにしたったらええねん
ほら、回らなかったでしょ？って

109: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:03:22.11 ID:aSD0bZmxM
社内ニートワイ、今日もGoogleシークレットモードでネットサーフィン

112: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:04:11.52 ID:D1NnUQm40
>>109
それ普通にバレてるで

114: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:04:47.32 ID:X9bQFdNfd
>>109
ルーターに記録残るぞ

127: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:07:10.21 ID:gIVmsvgua
>>109
ワイ情シス、まとめて上司に報告

110: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:03:53.26 ID:lPJKl4pT0
残業なんてしなければええ

116: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:05:03.90 ID:Xb2C0hydr
人不足に対して努力改善が足りないって言うのは大抵車で事故起こして安全性の企業努力が足りないって言ってる連中と何もかわらんよね

118: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:05:57.46 ID:CyPYXaPMM
>>116
そんな無茶な理屈こねるやつなんかおらんよ

122: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:06:40.49 ID:YfLBqJgX0
いまなら止めるんじゃなくて濃厚接触者になったので2週間休みますで思い知らしたれ

129: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:07:32.16 ID:iYyOKNKK0
ほんま迷惑よな

140: 名無しのぽけまとめーる 2020/09/07(月) 14:09:12.53 ID:vid+sPwod
嫌なら自分が経営者になって人たくさん雇えよ



引用元: https://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1599453310/

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